Chef de
Service
100
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Chef de
Service
• Appréhender et porter
les enjeux du Service.
• Montée en compétence technique en lien avec le Service concerné.
• Impulsion et animation
de projets transverses.
• Management et accompagnement de l’équipe.
• Pilotage et organisation
de l’activité du Service.
Points de développement
• Connaissance de l’entreprise et de son organisation.
• Sens du service client
et satisfaction client.
• Management transverse et rôle de coordinateur.
• Envie de se challenger.
Points d’appui
Responsable Grands Comptes
Régional
Perspectives d’évolution